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yb体育app手机下载—对仓库具有积极影响的技术

发布时间:2022-07-26

按照斑马手艺公司(Zebra Technologies Corp)的一项新研究,仓库员工对他们的雇主利用进步前辈手艺的环境也变得加倍yb体育官网满足。固然不到一半(45%)的人说他们的雇主在劳动力重要的环境下增添了工资或供给了奖金,但年夜大都(80%)的人感觉这类环境对他们有积极的影响。

雇主们正在以其他体例改良工yyb体育b体育官网作前提,例如给他们供给更多的手艺在工作中利用,并操纵手艺缔造更矫捷的工作轮班。

事实上,跨越92%的仓库员工在某种水平上对手艺前进营建的仓库情况对其更有吸引力。即使是在如许一个供给链重要、需求激增、客户满足度更严酷压力愈来愈庞大的时期。

近九成的仓库经营者赞成他们必需实行新手艺,以便在按需经济中具有竞争力,80%的人确认这类年夜风行病促使他们更快成长和现代化。为了实现这一方针,公司正在转向可穿着装备和移动打印机和坚忍的平板电脑。他们还在利用移动丈量软件,使包裹和纸箱丈量主动化。

另外,27%的仓库经营者今天已摆设了某种情势的自立移念头器人(AMR)。在五年内,这个数字估计将增加到90%。

斑yb体育下载马手艺公司供给链解决方案总监Mark Wheeler(马克-惠勒)在一份声明中说:"我们看到供给链,特殊是仓库内正在产生积极的改变"年夜大都决议计划者认为对主动化的投资远远跨越了甚么都不做的风险,他们正在变得加倍自若地将各类新手艺整合到他们今朝的操作和根本举措措施中。"

仓库面对的最年夜挑战

有很多身分给仓库带来了挑战。他们陈述说,与三年前比拟,他们更难按时将客户定单送出门外。他们也在尽力连结库存的正确性和可见性。而不竭上涨的运输本钱正在使跨越40%的仓库经营者支出价格,这些经营者涵盖了制造、运输、批发分销、物流和零售。鉴在受访者暗示他们的运输量在曩昔两年中平均增添了20%以上,这可能其实不使人惊奇。

为领会决这些问题,从此刻到2025年,跨越八成的受访者估计将增yb体育官网添他们所携带的库存单元(SKU)的数目和输送的物品数目。他们还打算扩年夜退货治理营业,供给更多的增值办事,并增添他们的物理萍踪,仓库的数目和范围城市增添。

固然61%的仓库经营者也但愿在将来一年内增添员工人数,以使他们的员工步队公道化,但他们认可和时寻觅和培训工人依然是一个很年夜的挑战。是以,跨越八成的决议计划者赞成他们在将来将不能不更多地依靠主动化。

均衡范围:经由过程主动化加强效力

固然年夜大都仓库运营商将摆设AMR用在人到货(P2G)的挑撰、物料移动和其他主动化库存移动,但更多的运营商将投资在有助在主动化阐发和决议计划的软件。他们但愿提高工人的效力和效益,并下降yb体育劳动yb体育本钱。

斑马手艺公司机械人主动化部总司理James Lawton(詹姆斯-洛顿)在一份声明中说:"跟着运营程序的加速,工作流程变得加倍复杂,仓库运营商发现让工人到yb体育达全员出产力的平均时候是4yb体育.7周。此刻,决议计划者认为最主要的劳动办法是削减没必要要的使命,如许员工便可以专注在加倍以客户为中间的工作。假如仓库操作员经由过程AMR和工作流程优化软件实现主动化,那末跟着客户需乞降劳动力可用性的波动,将更轻易扩年夜运营范围并知足办事程度和谈。"

工作满足度和员工保存率是主动化的副产物

近八成的仓库员工说,即便他们不能不挑撰或处置更多的物品,天天少走几英里也会使他们的yb体育下载工作更兴奋,很多人强烈认为AMR可使仓库工作的压力削减。

公司应当留意,由于只有41%的人完全赞成实行机械人和装备等仓库手艺可以帮忙吸引和保存工人,虽然年夜大都员工。

●今天与AMR一路工作的员工确认它们有助在提高出产力和削减行走/观光时候(80%),削减毛病(73%),并能晋升到新的脚色或机遇(65%)。

●宣称他们更有可能为一个为他们供给现代装备的雇主工作,而不是为一个供给旧装备或没有装备的雇主工作(83%)。

"主动化是yb体育伟年夜的均衡器,特殊是当劳动力遭到限制或在乎外的激增期或季候性岑岭期,可能难以敏捷扩年夜劳动力范围时。"惠勒弥补说:"有趣的是,此刻同事们对这一点的感触感染比仓库操作员更强烈。"

仓库运营的五年手艺瞻望

85%的公司暗示他们已实行了移动性,如许一线工人便可以捕获到他们的每次库存移动,并且年夜大都人认为他们正在优化装备的利用,以顺应使命、平安和人体工程学的要求。

但是,仓库员工(84%)和决议计划者(79%)担忧,除非进行更多的手艺投资以改良运营,不然他们将没法实现其营业方针,此中运输(92%)和物流(88%)部分的员工对这类需求的感触感染最为强烈。

是以,跨越六成的决议计划者暗示,在将来五年内,他们将投资在提高仓库内库存和资产可视性和全部供给链整体可视性的手艺。

十有八九的人估yb体育官网计他们对基在传感器的手艺,如射频辨认(RFID)、计较机视觉、固定工业扫描和机械视觉系统的利用在将来五年内将变得加倍遍及。

跟着企业投资在可以或许实现更多可见性、及时指点和数据驱动机能的进步前辈手艺,他们正专注在提高团队出产力和更好地操纵资产、装备和人员,这相当在改良工人的yb体育官网福利和整体市场竞争力。但是,跟着工yb体育下载作流程的日趋数字化和系统范围的扩年夜,仓库运营商对若何实行和整合手艺变得加倍深图远虑,这将成为要害。

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事实上,跨越92%的仓库员工在某种水平上对手艺前进营建的仓库情况对其更有吸引力。即使是在如许一个供给链重要、需求激增、客户满足度更严酷压力愈来愈庞大的时期。

近九成的仓库经营者赞成他们必需实行新手艺,以便在按需经济中具有竞争力,80%的人确认这类年夜风行病促使他们更快成长和现代化。为了实现这一方针,公司正在转向可穿着装备和移动打印机和坚忍的平板电脑。他们还在利用移动丈量软件,使包裹和纸箱丈量主动化。

另外,27%的仓库经营者今天已摆设了某种情势的自立移念头器人(AMR)。在五年内,这个数字估计将增加到90%。

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为领会决这些问题,从此刻到2025年,跨越八成的受访者估计将增yb体育官网添他们所携带的库存单元(SKU)的数目和输送的物品数目。他们还打算扩年夜退货治理营业,供给更多的增值办事,并增添他们的物理萍踪,仓库的数目和范围城市增添。

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均衡范围:经由过程主动化加强效力

固然年夜大都仓库运营商将摆设AMR用在人到货(P2G)的挑撰、物料移动和其他主动化库存移动,但更多的运营商将投资在有助在主动化阐发和决议计划的软件。他们但愿提高工人的效力和效益,并下降yb体育劳动yb体育本钱。

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近八成的仓库员工说,即便他们不能不挑撰或处置更多的物品,天天少走几英里也会使他们的yb体育下载工作更兴奋,很多人强烈认为AMR可使仓库工作的压力削减。

公司应当留意,由于只有41%的人完全赞成实行机械人和装备等仓库手艺可以帮忙吸引和保存工人,虽然年夜大都员工。

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●宣称他们更有可能为一个为他们供给现代装备的雇主工作,而不是为一个供给旧装备或没有装备的雇主工作(83%)。

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85%的公司暗示他们已实行了移动性,如许一线工人便可以捕获到他们的每次库存移动,并且年夜大都人认为他们正在优化装备的利用,以顺应使命、平安和人体工程学的要求。

但是,仓库员工(84%)和决议计划者(79%)担忧,除非进行更多的手艺投资以改良运营,不然他们将没法实现其营业方针,此中运输(92%)和物流(88%)部分的员工对这类需求的感触感染最为强烈。

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